عضویت    ورود
ورود به سایت

پایگاه اطلاع رسانی استانداری گلستان

» » » بازرس ماده (91) قانون مدیریت خدمات کشوری استان منصوب شد


بازرس ماده (91) قانون مدیریت خدمات کشوری استان منصوب شد

طی حکمی از سوی دکتر طالبی رئیس مرکز مدیریت علمکرد، بازرسی و امور حقوقی وزارت کشور، امیر محمدپور، مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی استانداری گلستان به عنوان بازرس ماده (91) قانون مدیریت خدمات کشوری استان منصوب گردید.
در این حکم آمده است:
جناب آقای امیر محمدپور
سلام علیکم
به استناد حکم تفویض اختیار وزیر محترم کشور به شماره 75218 مورخ 3/5/97 و با تأیید کارگروه ارتقای سلامت نظام اداری ، جنابعالی را برای مدت سه سال به عنوان بازرس ماده (91) قانون مدیریت خدمات کشوری در استان گلستان منصوب می نمایم. انتظار دارد با جدیت و پشتکار در محدوده تخلفات موضوع این ماده (رشوه خواری و سوء استفاده از مقام اداری ) بازرسی های لازم را به عمل آورده و ضمن رعایت بی طرفی و امانتدداری ، گزارش های متقن خود را مطابق با ترتیبات مقرر در دستورالعمل اجرایی مواد (91 و 92) قانون مذکور تهیه و ارائه نمایند.
 
مردم شریف استان می توانند گزارشات خود را پیرامون مفاد قانونی فوق الذکر از طریق صندوق های ارتباط با مدیرکل دفتر بازرسی در مجموعه استانداری، فرمانداری ها و بخشداری ها و یا از طریق سایت استانداری گلستان به آدرس https://golestanp.ir قسمت ارتباط با مدیرکل بازرسی استانداری و تکمیل فرم مربوطه با مدیرکل مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی استانداری و رئیس کمیته مدیریت عملکرد، سلامت اداری و صیانت از حقوق مردم در میان بگذارند.
 
موضوع مواد 91 و 92 قانون مدیریت خدمات کشوری به شرح ذیل می باشد:
ماده 91: أخذ رشوه و سوء استفاده از مقام اداری ممنوع می باشد. استفاده از هرگونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه در مقابل انجام وظایف اداری و وظایف مرتبط با شغل توسط کارمندان دستگاه های اجرایی در تمام سطوح از افراد حقیقی و حقوقی به جز دستگاه ذیربط خود تخلف محسوب می شود.
تبصر1- دستگاه های اجرایی موظفند علاوه بر نظارت مستقیم مدیران از طریق انجام بازرسی های مستمر داخلی توسط بازرسان معتمد و متخصص در اجرای این ماده نظارت مستقیم نمایند. چنانچه تخلف هر یک از کارمندان مستند به گزارش حداقل یک بازرس معتمد به تأیید مدیر مربوطه برسد بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا مقامات و مدیران مجاز ، می توانند دستور اعمال کسر یک سوم از حقوق، مزایا و عناوین مشابه و یا انفصال از خدمات دولتی برای مدت یک ماه تا یک سال را برای فرد متخلف صادر نمایند.
تبصره2- در صورت تکرار این تخلف به استناد گزارشهایی که به تأیید بازرس معتمد و مدیر مربوطه برسد پرونده فرد خاطی به هیأتهای رسیدگی به تخلفات اداری ارجاع و یکی از مجازات های بازخرید ، اخراج و انفصال دائم از خدمات دولتی اعمال خواهد شد.
تبصره3- دستگاه اجرایی موظف است اسامی افراد حقیقی و حقوقی رشوه دهنده به کارمندان دستگاه های اجرایی جهت رسیدگی و صدور حکم قضایی ارجاع نمایند.
تبصره 4-سازمان موظف است اسامی افراد حقیقی و حقوقی رشوه دهنده به کارمندان دستگاه های اجرایی را جهت ممنوعیت عقد قرارداد به کلیه دستگاه های اجرایی اعلام نماید.
ماده 92: مدیران و سرپرستان بلافصل ، مسئول نظارت و کنترل و حفظ روابط سالم کارمندان خود در انجام وظایف محوله می باشند و در مورد عملکرد آنان باید پاسخگو باشند. در صورتی که کارمندان مزبور با اقدامات خود موجب ضرر و زیان دولت گردند و یا تخلفاتی نظیر رشوه و یا سوءاستفاده در حیطه مدیریت مسئولان مزبور مشاهده و اثبات گردد، علاوه بر برخورد با کارمندان خاطی با مدیران و سرپرستان کارمندان (حسب مورد) نیز که در کشف تخلف و یا جرایم اهمال نموده باشند مطابق قوانین مربوط با آنان رفتار خواهد شد.

بازرس ماده (91) قانون مدیریت خدمات کشوری استان منصوب شد

 


تأیید کننده خبر : کارشناس2
بازدید کننده گرامی ، بنظر می رسد شما عضو سایت نیستید .
پیشنهاد می کنیم در سایت ثبت نام کنید و یا وارد سایت شوید .
  • نویسنده : بازرسی
  • بازدید : 1273
  • کد خبر : 75209