مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گلستان همزمان با هفته مهارت و در همایش بزرگداشت روز ملی مهارت، کارآفرینی و آموزش های فنی وحرفه ای از اجرای پنج طرح اشتغالزایی در استان خبر داد.

 به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه‎ای استان گلستان، امرالله عباسی در جشن بزرگ مهارت و کارآفرینی که در سالن اشراق صدا و سیمای مرکز استان گلستان برگزار شد، افزود: طرح کارورزی، طرح تکاپو، توسعه اشتغال روستایی، طرح اشتغال فارغ التحصیلان دانشگاهی در بخش مسکن و طرح توسعه تعاونی های دانش بنیان جزو پنج طرح اساسی برای ایجاد اشتغال در استان گلستان است.

 وی یکی از معضلات فضای کسب و کار را در وجود قوانین دست و پاگیر ذکر کرد و گفت: سعی کردیم قوانین تسهیل شود تا شرایط برای حضور فارغ التحصیلان دانشگاهی به راحتی فراهم شده و این افراد بتوانند نسبت به پایداری و ثبات شغلی امیدوار باشند.

 مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گلستان در خصوص طرح تکاپو بیان داشت: این طرح به صورت پایلوت با همکاری اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان گلستان اجرا می شود در این طرح نسبت به شناسایی ظرفیت های بومی و محلی مبادرت شده تا در راستای توسعه اشتغال سرمایه گذاری شود، در مرحله دوم نیز ترجیحا توسعه اشتغال روستایی مدنظر است.

 عباسی از اجرای طرح اشتغال فارغ التحصیلان دانشگاهی در بخش مسکن خبر داد و اظهار کرد: با اخذ مصوبه ای تلاش شد تمام کارفرمایانی که در بخش مسکن کار می کنند حتما یک فارغ التحصیل مسکن را به عنوان مهندس ایمنی بکارگیری کنند تا علاوه بر ارتقاء فرهنگ ایمنی، کاهش حوادث و اشتغالزایی فارغ التحصیلان را نیز در پی داشته باشد.

 وی با بیان اینکه طرح توسعه تعاونی های دانش بنیان برای اشتغال جوانان اجرایی می شود، گفت: کسانی که مبادرت به تشکیل تعاونی کنند به آنها 2 میلیون تسهیلات بلاعوض پرداخت خواهد شد.

 مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گلستان گفت: سال 1393 با تمام فراز و نشیب هایش سپری شد که فراز آن برای دولت تدبیر و امید بود که توانست تورم را مهار و موجبات ثبات اقتصادی در جامعه را فراهم کند، شیب سال 1393 نیز برای کارجویان، کارفرمایان بخش تولید و دستگاه هایی که درگیر مشاغل و فضای کسب و کار بودند منتهی شد.

 عباسی ثبات و پایداری شغلی را از مولفه های مهم در سال گذشته برشمرد و افزود: اداره کل فنی و حرفه ای وظیفه فراهم کردن شرایط مهارت افزایی و آموزش برای کارجویان را دارد، یکی از مشکلات اساسی که کارجویان با آن مواجه هستند عدم مهارت کافی، عدم نیاز به بازارکارجدید، شناسایی فرصت های شغلی جدید و شناسایی مهارت های جدید است.

 وی بیان داشت: متاسفانه برخی فکر می کنند در شرایط فعلی تمام نیازهای مهارتی بخش های مختلف جامعه را فنی و حرفه ای تامین کند درحالیکه فرهنگ مهارت آموزی باید از آموزشگاه، دبیرستان، مدارس و دانشگاه جا انداخته شود تا موفقیت و نتیجه مطلوب حاصل شود.