مدیر کل دفتر برنامه ریزی، بودجه و تحول اداری استانداری گفت: دوره
آموزشی پویایی سازمانی و فردی (بهره وری) با هدف کیفی سازی اعضای پنل خبرگی
استانداری برگزار گردید.
گلثوم کریم آبادی تصریح کرد: این دوره که مدت آن 6 ساعت می باشد با حضور
خبرگان دفاتر ستادی استانداری و توسط دو تن از اساتید خبره این حوزه در ساختمان
شماره دو استانداری برگزار شد.
وی افزود: باید بر اساس
ابلاغیه سازمان ملی بهره وری و تکلیف برنامه ششم
توسعه و قانون بودجه سال 99، بسترهای ایجاد چرخه مدیریت بهره وری در استانداری فراهم
شود.
مدیر کل دفتر برنامه ریزی،
بودجه و تحول اداری استانداری تصریح کرد:
کلیه دستگاههای مشمول ماده 5 قانون خدمات کشوری مکلف به ایجاد بهره وری در دستگاه
مربوطه می باشند و از این روی دفتر برنامه ریزی،
بودجه و تحول اداری استانداری با ترسیم نقشه استراتژیک ایجاد بهره وری و تهیه گانت
چارت اجرای نقشه، در گام نخست مبادرت به آموزش اعضای پنل بهره ورینمود تا این اعضا با نگاه علمی به شناسایی مسایل و حل آن بپردازند.
