نسخه آزمایشی

نسخه آزمایشی

نشست صمیمی مشاور جوان استانداری گلستان با مدیرعامل شرکت آب وفاضلاب استان گلستان

لینک کوتاه خبر: https://golestanp.ir?p=296248کپی به کلیپ‌بورد

 

 

نشست صمیمی مشاور جوان استانداری گلستان با مدیرعامل شرکت آب وفاضلاب استان گلستان

 نشست صمیمی مشاور جوان استانداری گلستان با مدیرعامل شرکت آب وفاضلاب استان برگزار شد.

در این نشست مدیرعامل شرکت آبفای گلستان گفت: در جامعه ای که هویت آن بر پایه عقل و خردورزی بنا گردیده ، همت ورزیدن در امر مشاوره موثر ترین نحوه حضور در عرصه مشارکت جمعی است که برکات فراوانی چون رشد ،شکوفایی و توفیق از جانب پروردگار را بهمراه خواهد داشت.

مهندس رحمتی افزود یکی از عوامل مهم و تاثیر گذار در این راستا انتقال تجربیات است که مدیران با تجربه در سازمان می توانند به نیروهای جوان منتقل کنند و از همین نیروهای جوان در آینده بعنوان مدیر بکارگیری شود.

وی با بیان این مطلب که رویکرد ما برای انتصاب مدیران در شرکت به سمت نسل جوان خواهد بود خاطر نشان کرد با توجه به اینکه اساس کار ما خدمات رسانی به مردم می باشد تلاش کردیم از هرگونه سیاسی کاری پرهیز کنیم و در آینده از مدیران جوان بیشتر استفاده خواهیم کرد.

مدیرعامل شرکت آبفا گلستان یکی از دغدغه های شرکت را تامین آب شرب در ایام تابستان بیان کرد و افزود با توجه به اینکه استان گلستان با بحران کم آبی مواجه است به همین علت صرفه جویی در مصرف آب در بخش خانگی ضرورت دارد و صرفه جویی تنها راهکار عبور از تابستان کم آب است.

 در ادامه جواد بهرام نژاد مشاور جوان شرکت آب وفاضلاب استان گلستان گزارش کاملی از فعالیت های انجام شده در گروه مشاوران جوان و اتاق فکر این شرکت ارائه نمود.

مشاور جوان استانداری گلستان گفت اگر امروز به جوانان بهاء داده شود و عرصه را برای این قشر فراهم سازیم آینده استان گلستان را بیمه کرده‎ایم.

علی نصیبی با تشکر از برگزاری چنین نشستی اظهار داشت با مدیریت جوانگرا در عرصه شرکت آب وفاضلاب استان گلستان باب مثبتی گشوده شده است که جوانان این شرکت قدردان این نعمت باشند.

علی نصیبی با بیان این که کارهای اجتماعی دیر بازده است و اثرات آن در گذر زمان مشخص می شود، گفت: کاری که امروز شما با موانع بسیار در ادارات در حال انجام آن هستید در دو یا سه سال آینده آثار مثبت خود را نمایان می کند.

مشاور جوان استاندار توسعه نیروی انسانی جوان ادارات و مهیا کردن فرصت برای آنان را از وظایف اصلی مشاورین جوان ادارات نام برد و گفت: هدف دیگر مشاوران جوان ادارات می تواند تربیت و پرورش مدیران فردا باشد که برای این منظور ۳۰ وظیفه تعریف کرده ایم و ظرف ۱۳ ماه گذشته این شرح وظایف را ابلاغ کرده ایم.

نصیبی با بیان این که ما هنوز جای کار زیادی در بحث مشاوران جوان داریم، گفت: افق ما بدل شدن به قوی ترین استان در بحث مشاوران جوان و الگو شدن در کشور است.

 

گزارش تصویری

جدیدترین اخبار